第一章 源鑫學院簡介 |
| 源鑫學院成立于2015年2月，是福建源鑫集團管理人才和技術人才的培養基地。作為源鑫集團組織能力系統提升，可持續發展長期發展戰略的有力支持者和重要組成部分，源鑫學院致力于為集團員工提供專業化、系統化的培訓服務，擔負著傳承企業文化與推動企業變革的責任。 |
| 作為致力于建材行業的先行者，福建源鑫集團一直非常重視人才的培養，擁有一批優秀人才是公司引以為傲的核心競爭力; 事實上，人才競爭更深層次、更本質的競爭是學習力。因此，源鑫學院致力于打造學習型組織，以源鑫人共同愿景，自我超越為理念，通過有效的組織學習，充分發揮同學們的創造性思維能力，形成良好的學習氣氛，不斷培養出一批批優秀的人才，不斷提升集團的核心競爭力。 |
| 目前源鑫學院的主要業務和服務包括：新員工入職培訓、員工技術培訓、員工管理能力提升培訓、源鑫先鋒班等。 |
| 源鑫學院先鋒班是為了加快集團人才培養戰略步伐，體現集團"用才、愛才、惜才"的企業人才觀，培養源鑫集團骨干和后備人才而設立的。紅領巾作為先鋒班的主要標識，是員工重溫學生情懷的感情紐帶。 |
第二章 源鑫學院宗旨與理念 |
■ 源鑫學院Logo |
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■ 源鑫學院使命 |
| 培養人才，造就卓越。 |
■ 源鑫學院教學理念 |
| 1、以"源鑫人"的企業理念體系為指導，深入貫徹"人才、誠信、合作、品質"的核心價值觀，造就人，造就企業和事業。人品即事品，人成即事成。 |
| 2、教學相長：學生亦老師，同學亦老師，相互學習，三人行必有我師。 |
第三章 源鑫集團企業文化 |
■ 核心理念 |
| 福澤源廣 建達鑫盛 |
■ 企業精神 |
| 敢為人先 精益求精 團結協作 樂于奉獻 |
■ 愿景 |
| 致力于資源的綜合利用、履行社會責任，來實現企業的可持續發展。 |
■ 使命 |
| 為社會創造價值，為員工創新生活——創造價值 創新生活。 |
■ 核心價值 |
| 人才：以人為本，人才致勝。源鑫集團堅定認為決定市場成敗的關鍵是人才，人才是企業成功的鑰匙。 |
| 誠信：以真誠之心，行信義之事。源鑫集團堅持誠信為本，遵守承諾、善盡職責、誠實溝通，營造和諧友好的商業環境。 |
| 合作：以質量求生存，質量至上。源鑫集團始終認為品質決定企業的未來，產品質量是企業發展壯大的關鍵。 |
| 品質：合作共贏，共謀發展。源鑫集團堅信重合作是企業的生存之道，企業的經營發展需立足于合作共贏的夯實基礎。 |
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理念體系 |
| 福建源鑫集團理念體系由"源"、"鑫"、"人"構成。 |
| "源"意指萬物之源，即物質資源的基礎。 |
| "鑫"意指生財之本，是金融資本的根基。 |
| "人"意指為人之道，是企業發展的根本。 |
| 在"源鑫人"的相互作用下，企業得以和諧穩健發展。 |
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■ 源鑫倡導的十種文化 |
| 忠誠、負責、敬業樂業、自動自發、結果導向、溝通、合作、進取、感恩、節約 |
■ 源鑫作風 |
| 認真對待八小時之外的時間 |
| 對新生事物反應要快速敏銳 |
| 依靠團隊，成就個人 |
| 意志堅強，勇往直前 |
| 多專多能，掌握特長 |
| 目光遠大，展望未來 |
| 具備高智商、高情商 |
| 觀念超前、快速更新知識 |
| 理性思考、見解獨到 |
| 行動迅速 |
